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社區(qū)拼團(tuán)團(tuán)購團(tuán)長傭金分配如何?

2020-09-23|HiShop
導(dǎo)讀:在社區(qū)拼團(tuán)當(dāng)中團(tuán)長負(fù)責(zé)與消費者對接是極其重要的角色,但有的平臺團(tuán)長傭金高又的團(tuán)長傭金低,那么社區(qū)拼團(tuán)團(tuán)長傭金分是如何分配? 社區(qū)拼團(tuán)團(tuán)購團(tuán)長傭金分配如何? 目前大多數(shù)的...

      在社區(qū)拼團(tuán)當(dāng)中團(tuán)長負(fù)責(zé)與消費者對接是極其重要的角色,但有的平臺團(tuán)長傭金高又的團(tuán)長傭金低,那么社區(qū)拼團(tuán)團(tuán)長傭金分是如何分配?

社區(qū)拼團(tuán)團(tuán)購團(tuán)長傭金分配如何?

  社區(qū)拼團(tuán)團(tuán)購團(tuán)長傭金分配如何?

  目前大多數(shù)的社區(qū)拼團(tuán)平臺設(shè)置傭金比例都是根據(jù)毛利而定,一般在10%-15%左右。比如團(tuán)長在某天銷售1000元,平臺系統(tǒng)中設(shè)置的傭金比例為10%,則該團(tuán)長所獲得的傭金即為100元。目前大多數(shù)社區(qū)拼團(tuán)頭部企業(yè)就是采用的這種團(tuán)長傭金設(shè)置方式。

  除此之外平臺還可以實行按件分傭制,即團(tuán)長每賣出一件商品就給予固定傭金,這種方式不按百分比計算。例如團(tuán)長賣出10元的香蕉一份,可獲得固定傭金1元。

  社區(qū)拼團(tuán)的一大固有痛點就是團(tuán)長叛逃現(xiàn)象嚴(yán)重,而做好社區(qū)拼團(tuán)團(tuán)長傭金比例的設(shè)置能夠有效避免團(tuán)長叛逃情況的發(fā)生,有利于培養(yǎng)自己平臺中團(tuán)長的忠誠度,從而增強(qiáng)自身平臺的競爭力。

  社區(qū)拼團(tuán)團(tuán)長怎么做得好?

  打造好個人IP,經(jīng)營自己的個人流量。從目前做的好的團(tuán)長來總結(jié),主要是從用戶服務(wù)、做事態(tài)度、個人意愿等方面,遠(yuǎn)遠(yuǎn)強(qiáng)于其他團(tuán)長,做的差的團(tuán)長,基本上無主動推廣,沒有要通過自己的努力來做好這個事情,都是靠等、靠、要等消極態(tài)度,指望團(tuán)購能夠自己突然火起來;

  優(yōu)質(zhì)團(tuán)長是零售的新型渠道。未來,他們可能和傳統(tǒng)商超、便利店、菜市場等渠道一樣,是重要的一種新型渠道,并且后續(xù)也是能夠收取廣告費、進(jìn)場費的一個經(jīng)營模式。

  團(tuán)長會跟更多的,更好的平臺、品牌方、廠家進(jìn)行長期的合作。

  社區(qū)拼團(tuán)團(tuán)長能不能賺錢,能賺多少錢,其實除了平臺給的傭金比例與獎勵之外,還有個人的推廣能力也很重要,怎么樣能夠讓消費者從你這里買商品這一個難題。

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