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便利店行業(yè)在當(dāng)前零售市場發(fā)展變化很大,還有很大的空間等待著去挖掘,有的便利店放在選址,有點便利店放在了商品創(chuàng)新,還有的放在了區(qū)域拓展和技術(shù)迭代等方面,而有著龐大加盟商的全家便利店發(fā)展了新的增長點。
全家認(rèn)為,原來的加盟店的管理體系,在面對近些年B端管理方式,與C端消費環(huán)境兩方面變化時,已經(jīng)存在著一些能力(培訓(xùn))傳遞的滯后性,信息(運營)流通的屏蔽性,標(biāo)準(zhǔn)(管理)建設(shè)的單向性等問題。
完善加盟模式的更大前提,當(dāng)然還是便利店自身的商業(yè)模式與社會環(huán)境變化,需要來一次更精準(zhǔn)的能力匹配所決定。
首先,加盟模式是便利店發(fā)展的基礎(chǔ)。便利店這種高度屬地化特點小業(yè)態(tài),擴展、發(fā)展一定需要加盟商的參與。只有完善的加盟模式,才能讓全家做好全家的中、后臺體系資源和能力,讓加盟商做好擅長的事情——更了解門店周邊人群的消費特性和日常的即時變化,更好地快速調(diào)整門店的日常作業(yè)重點。
同時,也能有效地分散便利店拓展的成本結(jié)構(gòu),共享便利店品牌方發(fā)展的利益回報。成為一個既有完整商業(yè)價值,還有充分社會化效應(yīng)的成熟產(chǎn)業(yè)。
不過,便利店確實也是一個講究高度精細(xì)化運營的產(chǎn)業(yè)。這個高度C端的生意,行業(yè)內(nèi)自嘲是一個“撿硬幣”的薄利生意。而品牌與加盟商之間B端合作和管理關(guān)系的穩(wěn)定性,就必須要讓“撿硬幣”的生意,變得更為穩(wěn)定、更加效率,更能掙錢。
具體來說,全家圍繞著上述訴求,將自己的整套解決方案,總結(jié)為“三大體系+兩大工具”。三大體系方面,包括加盟體系,訓(xùn)練體系、運營體系。
這套解決方案非常前置,前置到從加盟商招募員工就開始介入。全家為加盟商提供招聘平臺,直接協(xié)助招募流程。林建宏舉例,今年疫情期間,全家為加盟商提供了12000張簡歷,供其挑選所需人才。
接下來便是訓(xùn)練體系,全家采用師徒制的OJT訓(xùn)練(在職訓(xùn)練),并實行年審制度。年審制度指從最基本的咖啡機清洗,到其他的作業(yè)流程,每年都會有一次年審,考核成績也會更新在員工個人履歷中。通過這套規(guī)范的流程,可追蹤每一名員工的資質(zhì)與專業(yè)水平。也就是說,全家門店的員工,每年都要“再面試”一次,確保每個員工的每項能力,都是可靠的,都是即時了解的。
最后是針對運營體系的變化。我們知道,便利店的門店運營,是指一切直接和顧客在門店場景中發(fā)生的所有交互和服務(wù)行為。按照林建宏的原話來說:“我們自己在談流程管理的時候,常常會問有沒有,做沒做,好不好,呆不呆?在這樣一個順序流程中,我們怎么樣賦能?從不懂到懂,從懂到精,從精到簡。這是整個全家團隊與加盟伙伴要強化的。”
全家的兩大工具,是融入到剛才所述的三大體系里的。具體來說,就是數(shù)字化工具不僅在加盟和運營體系的升級,包括培訓(xùn)體系,也在充分利用數(shù)字化工具,提升加盟店人員的業(yè)務(wù)技能和方法到達(dá)率。
總之,任何需要使用數(shù)據(jù)與工具的地方,都是為了給加盟商賦能、減負(fù)。
其中,分析運營數(shù)據(jù)的系統(tǒng)為“全家管家”,其通過“人、貨、場、時”4個緯度對門店運營做出指導(dǎo)。“人”是通過對會員的消費進行分析,從而對商品做出調(diào)整;“貨”指從不同門店進行常規(guī)商品、新品或重點推廣商品進行橫向比較,從商品層面分析各個門店的銷售情況;“場”指門店所分布的九大商區(qū);“時”指不同時段的銷售情況。
“全家管家”將這些交叉形成的有效管理數(shù)據(jù),給予加盟商。
全家也用系統(tǒng)工具簡化了整個運營管理的流程。如其SQC的管理即時在線,讓運營管理相關(guān)東西可視化;CCTV(監(jiān)控錄像)可以從手機APP上遠(yuǎn)程監(jiān)控;門店缺人或發(fā)生特殊情況時,線上工具也會自動形成派工提醒。
例如,全家店內(nèi)的冷藏設(shè)備,全國差不多有幾萬臺,這些機器每一臺都裝有傳感器,每個加盟商都能實時了解溫度,確保食品的安全。從大的社會環(huán)境變化來看,整個大商業(yè)社會的科技發(fā)展越來越強,逐漸讓越來越多的技術(shù)工具可以導(dǎo)入到零售業(yè)的應(yīng)用。
全家便利店為便利店的長遠(yuǎn)發(fā)展起到風(fēng)向標(biāo)的作用,隨著95后、00后消費人群的崛起,顧客的心智與消費喜好都發(fā)生著極大變化,這種變化是必需的,類似全家管家的運營管理系統(tǒng),友數(shù)連鎖便利店管理系統(tǒng)可以幫助實現(xiàn)落地,為傳統(tǒng)便利店建立更先進、管理顆粒度更細(xì)、更符合當(dāng)前便利店市場的加盟管理體系。